Поиск
Белый Крокодил

Белый Крокодил

Подписчики: 1 подписчиков
ID: 141956793

Блокировка:

Нет ограничений

Верификация:

Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте

Видимость

закрытое

Популярность:

У сообщества нет огня Прометея

Домен:

liderliliavehova

Тренинговый центр ВМЕСТЕ. Отношения — это естественная часть нашей жизни, определяющая качество всего в ней происходящего.
С чем и кем бы мы не взаимодействовали в мире — это называется отношениями.
Когда к отношениям добавляется понимание и ответственность происходят чудеса.
Мы помогаем вам создать в вашей жизни больше чудес через постоянное улучшение взаимоотношений. Мы делимся с вами теми знаниями, в истинности которых сами убедились неоднократно. Мы специализируемся по нескольким направлениям:
◆Походы по России https://vk.com/tpohod
◆Тренинги личностного роста https://vk.com/bazovyi_kurs
◆Тренинги бизнес направления https://vk.com/uspehnomer1
https://vk.com/event82282557
◆Занятия для детей и родителей
https://vk.com/semjanashmir
https://vk.com/vospitanie1
https://vk.com/boyman21
◆Системная терапия.
◆Просветительская работа в сфере здоровья, экологии и психологии https://vk.com/vospitanie2
◆Индивидуальные консультации.
◆Развлекательные мероприятия разного характера https://vk.com/dtsolnce
Официальное открытие нашего центра Небо было 22. 12 2012.
Рекомендуем сначала пройти базовый тренинг компании — Точки опоры. Данная программа является начальной или стартовой.

Тренинговый центр "ВМЕСТЕ"

Павел Хомский. Мой театр им. Моссовета. 43 года Павел Осипович проработал в театре имени Моссовета. Последние 19 пришлись на мою фанатскую пору. Это был период личностного становления. Мы не были знакомы, но моя юность озарена его талантом, его постановками, как говорится, с молоком матери... Эта группа - моя дань благодарности ему за ни с чем не сравнимое счастье, счастье театрального зрителя. Сохранились любительские записи - потихоньку буду их выкладывать (по мере технической обработки) - качество разное, не судите строго, чем богаты...

Павел Хомский. Мой театр им. Моссовета

Республиканский проект Молодые лидеры Татарстана. Молодые лидеры Татарстана - проект, реализующий принцип социального лифтадля молодых людей, в которых гармонично сочетается желание и способность к общественному служению, высокий интеллектуальный и морально-личностный потенциал, креативность и лидерские качества.
Целью деятельности проекта является подготовка через образовательно-практическую деятельность в авторитетной среде лидеров из числа студентов вузов региона: обладающих определенным набором знаний в сфере государственного устройства и системы государственного управления, устойчивыми морально-этическими и нравственными качествами, ответственностью, устойчивой гражданской позицией.
Основными задачами проекта являются:
выдвижение из молодежной среды потенциальных лидеров, способных возглавлять группы и оказывать влияние на ход социально-политических процессов;
формирование лидерских качеств в соответствии с задачами российского государства, органов государственной власти, прогрессивных элементов российского гражданского общества
Создание резерва руководящих кадров для государственных органов и органов местного самоуправления.
Обеспечение положительного имиджа общественно значимой деятельности.
Обучение осуществляется в следующих формах:
1. Выступления государственных деятелей.
2. Лекции по тематикам, обеспечивающим компетентность в сфере управленческой деятельности.
3. Тренинговые занятия в малых группах по формированию психологических, коммуникационных навыков, самооценки и социального взаимодействия, необходимых лидеру личностных качеств.

Республиканский проект Молодые лидеры Татарстана

семинар Робин Шарма. Из выступления Робина Шарма вы узнаете:
- Как научиться превращать проблемы в возможности достижения Успеха
- Как сохранить позитивный настрой перед лицом неприятностей
- Как рассматривать перемены в качестве своих помощников и использовать их для совершенствования собственных качеств
- Как использовать проверенные и на удивление простые инструменты для того, чтобы оставаться эффективными и сфокусированными даже в тех случаях, когда все идет не по плану
- Как быть Лидером и выполнять свою работу так, чтобы вести организацию вперед
- Как научиться брать на себя ответственность за создание положительных результатов и построение сильной команды
- О революционных практиках для развития личностных Лидерских и управленческих качеств в стрессовых ситуациях
- Как получать от работы больше радости, когда действуешь даже не в самых благоприятных условиях
В программу включены особые темы:
- Как успевать делать больше, затрачивая меньше времени
- Успешные привычки руководителей мирового класса
- Важность личной ответственности для достижения отличных результатов и потребность каждого человека быть Лидером, имеющим возможность влиять на ситуацию
- Важность ежедневного и длительного развития и несколько слов о том, как самодовольство приводит к краху
- Действенные уроки, которые смогут помочь вашей команде стать общепризнанными инноваторами, постоянно совершенствующими процесс выполнения поставленных задач
- Как великие бизнесмены формировали свои высокоэффективные команды и по-настоящему превосходную культуру в организациях
- Семь способов, которые позволят вашей команде лидировать в своей области и достичь прочного личного мастерства
- Лучшие идеи того, как сохранить равновесие в отношениях в семье, на работе, в бизнесе и достичь максимального процветания

семинар Робин Шарма

Инкубатор инфобизнеса и личностного развития. Группа основана в 2013 году с целью обучения информационному бизнесу и личностному развитию. Проведение вебинаров на различные темы мгновенно улучшающие качество жизни любого человека (интернет-бизнес, развитие красивого голоса, личностное развитие и т.д.)

Инкубатор инфобизнеса и личностного развития